By The Block – 2024/01/24 05:20:06 (JST)
Intersection Growth Partnersの共同創設者であるScott Fletcher氏が、2022年以降のクリプトの求人市場における重要な変化について語りました。業界における役員採用の風景の変化を強調しています。FTXの崩壊以降、CEOの採用は全体の役員採用の割合として倍増しています。一方、中央集権取引所における新たな役員採用は50%以上減少しています。
一方、インフラ企業では役員採用が著しく増加し、その数はほぼ3倍になりました。Fletcher氏はまた、トップクラスのクリプト企業で役員ポジションを獲得するために必要な要素について貴重な洞察を提供しています。これらの洞察は、急速に成長するこの業界において求められるスキルや資質、そしてクリプトの求人市場の進化するダイナミクスに光を当てています。
※これは引用元記事をもとにAIが書いた要約です (画像の権利は引用元記事に記載のクレジットに帰属します)
類似記事
- ETF承認後、取引、マーケットメイキング、ステーキングに資金が流入 (類似度: 87.8%)
- 市場が売り圧力に直面し、ビットコインが39,000ドルを下回る (類似度: 87.4%)
- 2024年の暗号通貨コンプライアンスと成熟の新時代を航海するための規制の調整 (類似度: 87.1%)
- 2023年末までに世界の暗号通貨所有者が34%増の5億8000万人に増加、Crypto.comが報告 (類似度: 86.7%)
- ビットコインとイーサリアムがリスクオフの雰囲気で下落、次回の連邦公開市場委員会(FOMC)会議を前に (類似度: 86.6%)